Trouvez votre coaching de carrière idéal à Antony

Le coaching de carrière est un accompagnement personnalisé qui aide une personne à clarifier ses objectifs professionnels et à définir un plan d'action concret.

Dans les faits, le coach déploie différentes méthodes pour vous accompagner :

• Des bilans de compétences pour cartographier vos acquis et vos points d'appui.
• Des tests de personnalité ou de motivations pour mieux comprendre vos moteurs internes.
• Une aide à la structuration de votre feuille de route professionnelle, assortie d'objectifs mesurables et de délais précis.

Cette démarche produit une clarté nouvelle : vous savez où vous allez, pourquoi et comment y parvenir.

Le prix moyen d'une séance de coaching de carrière à Antony est d'environ 56€/h.

Ce tarif varie selon plusieurs critères :

• Le profil du coaché et la complexité de sa situation (bilan de compétences, repositionnement, montée en responsabilité, création d'entreprise)
• L'expérience et les qualifications du coach (accréditations ICF, RNCP, formations spécialisées)
• La durée et la fréquence (séances ponctuelles, forfaits de 5 ou 10 séances, accompagnements sur plusieurs mois)
• Le mode de coaching (en ligne, en présentiel, ou hybride)

De nombreux coachs offrent un entretien préalable offert, afin de tester leur approche avant de vous engager.

Les trois P désignent permission, protection et puissance, trois leviers essentiels pour que le coaché ose sortir de sa zone de confort et expérimente de nouveaux comportements.

Décryptons ces trois concepts :

• Permission : Le coach donne au coaché la permission d'explorer de nouvelles pistes, de remettre en question ses habitudes ou de viser plus haut. Ce soutien moral libère le coaché des injonctions passées et des rôles figés.
• Sécurité : Cette dimension garantit que les échanges restent confidentiels, que les vulnérabilités sont respectées et que l'échec est considéré comme une source d'apprentissage. Ce filet de sécurité permet d'oser sans s'effondrer en cas de difficulté.
• Puissance : La puissance consiste à reconnaître et mobiliser les talents, l'énergie et la détermination du coaché. Cette conviction d'avoir un impact donne au coaché le courage d'affronter l'incertitude et de persister malgré les doutes.

Cette triade permission-protection-puissance structure l'accompagnement de manière équilibrée, en veillant à ne négliger ni la sécurité affective, ni l'autonomie, ni le droit d'explorer.

À Antony, nos professionnels du coaching obtiennent une note remarquable de 5⭐ sur 5, preuve de leur expertise et de leur engagement.

Cette évaluation repose sur 6 avis vérifiés, ce qui garantit l'objectivité des appréciations.

Les clients apprécient particulièrement :

• La qualité de l'écoute active et la capacité du coach à poser les bonnes questions pour faire émerger des prises de conscience.
• L'équilibre entre exploration profonde et pragmatisme, pour des résultats tangibles.
• Les transformations durables : nouvelles perspectives de carrière, engagement renouvelé, équilibre vie professionnelle-vie personnelle.

Ces appréciations révèlent que les coachs locaux savent créer les conditions d'un changement authentique et durable.